Notre engagement en faveur de la jeunesse

Dossier

Présent dans environ 120 pays, TotalEnergies est témoin de l’accélération des inégalités et des défis sociaux et environnementaux, qui impactent tout particulièrement les jeunes. Notre engagement résulte d’une conviction : il n’y a pas de développement durable qui laisserait de côté la jeunesse. Nous agissons pour lui donner les moyens de prendre son destin en main, en tant qu’employeur responsable et au travers de nos actions d’intérêt général.

Nous souhaitons contribuer à l'insertion professionnelle des jeunes et renforcer ainsi leur employabilité. Tournés vers l’avenir, nous prenons appui sur les étudiants, jeunes diplômés et jeunes expérimentés pour rester à la pointe de l’innovation, nous transformer et faire bouger les choses. Contrats d’alternance, stages, VIE mais aussi graduate programs sont autant de voies ouvertes aux jeunes pour se former et monter en compétences au sein de la Compagnie.

Accompagner les jeunes au travers d’initiatives innovantes : l’exemple du programme Young Graduate Program

Lancé par TotalEnergies en 2014, le programme Young Graduate est une initiative innovante destinée aux jeunes diplômés de plus d’une trentaine de pays d’Afrique. Ce programme leur offre l’opportunité d’entrer sur le marché du travail et d’accroître leur employabilité via des expériences dans les métiers de TotalEnergies tels que la finance, le commerce ou bien la technique. Depuis 2014, plus de 490 jeunes ont déjà bénéficié de cette opportunité d'améliorer leur employabilité. La crise sanitaire a ralenti le déroulement du programme, mais le cap des 500 jeunes l'ayant intégré a été franchi début 2022.

En savoir plus sur nos initiatives pour l’insertion professionnelle des jeunes